Sindicato afirma que a desvalorização salarial tem gerado desmotivação e que policiais civis estão abandonando a carreira para ingressar em outros segmentos
Créditos: Ascom/Sinpol-DF
A Polícia Civil do Distrito Federal (PCDF) enfrenta uma crise de efetivo que tem comprometido a segurança dentro das delegacias, tanto para os servidores quanto para a população, exacerbada pela alta taxa de pedidos de exonerações e aposentadorias entre os policiais civis. O problema se estende à conclusão das investigações e ao atendimento aos cidadãos, que voltam para casa muitas vezes sem solução para suas demandas.
A afirmação é do Sindicato dos Policiais Civis do DF (Sinpol-DF), que conduziu uma pesquisa neste ano e mostrou que praticamente metade do efetivo policial (48,6%) está se preparando para mudar de carreira antes da aposentadoria, em busca de oportunidades mais atrativas em termos de carreira e remuneração. Atualmente, o efetivo da PCDF tem um déficit de mais de 50% de policiais, segundo a entidade.
Os dados da pesquisa revelaram ainda que 84% dos policiais civis consideram frequentemente a possibilidade de mudar de profissão. Os principais motivos citados são os salários defasados, a sobrecarga de trabalho e a busca por melhor qualidade de vida. Segundo ainda os resultados da pesquisa, 93% dos policiais civis estão insatisfeitos com a atual conjuntura salarial, considerando-a abaixo das expectativas.
Um estudo realizado pelo Fórum Brasileiro de Segurança Pública (FBSP), na pesquisa Raio-X das Forças de Segurança Pública do Brasil, mostrou que a PCDF perdeu 911 servidores policiais nos últimos 10 anos, queda de 18% no quadro da ativa.
O presidente do Sinpol-DF, Enoque Venancio de Freitas, explica que as 800 nomeações anunciadas pelo Governo do Distrito Federal (GDF) para 1º de novembro serão essenciais para a corporação, mas não suprirão a necessidade real diante do déficit na PCDF e tampouco resolverão os problemas de abandono da carreira entre os policiais civis que estão na ativa.
“A recomposição dos quadros é fundamental para que a falta de policiais civis não prejudique ainda mais o andamento das investigações e o atendimento aos cidadãos. Mas novas nomeações, sem a valorização da carreira, não solucionarão a evasão de investigadores, que a cada dia buscam melhores oportunidades no serviço público. Ou seja, a curto prazo, essas nomeações não terão efeito prático”, pontuou Enoque.
O sindicalista esclarece que a categoria tem reivindicado o restabelecimento da simetria salarial com os policiais federais. Ele explica que a diferença nos subsídios entre a PCDF e a Polícia Federal já foi de mais de 34% após 2016, quando os policiais civis ficaram de fora do reajuste concedido aos federais naquele ano. Hoje, após o último reajuste, essa diferença caiu para pouco mais de 10%, mas poderá disparar novamente, uma vez que a PF já tem garantido em lei o seu reajuste em parcelas até 2026.
“Estamos nos aproximando do recesso legislativo e até agora nada. O sindicato tem se reunido com diversas autoridades, apresentando a proposta de reajuste da categoria, que é o restabelecimento da simetria com os federais, mas o processo está lento, e isso tem causado problemas entre os policiais civis, que estão ansiosos, impacientes e desmotivados”, afirma Enoque.
“Portanto, as novas nomeações para a PCDF não resolverão o problema de desmotivação entre a categoria. Os pedidos de exoneração e o abandono da carreira em busca de segmentos mais atrativos continuarão. O problema de efetivo na corporação será resolvido quando os policiais civis voltarem a se sentir valorizados, com uma remuneração que se iguale à importância do trabalho que prestam aos cidadãos”, destacou Enoque.
Assessoria de Imprensa Sinpol-DF